皇马官宣留人信号!1.95亿双核谁都不卖,曼联1亿挖角计划落空
众所周知,穆里尼奥执教生涯最喜欢使用的就是这种兼具硬度和执行力的中场球员。从当年的马克莱莱、埃辛,到后来的赫迪拉、马蒂奇,再到卡塞米罗,穆里尼奥成功时期的球队几乎都拥有强悍的中场屏障。而巴尔韦德和楚阿梅尼显然非常符合他的战术需求。因此在穆里尼奥未来的计划中,两人不仅不会离开,反而很可能成为球队重新崛起的核心支柱。
2026-06-01

皇马主席竞选人弗洛伦蒂诺接受了西班牙国家电视台的专访。在访谈中,他不仅谈到了俱乐部大选,还就主帅人选、俱乐部所有权以及巴萨的“内格雷拉案”发表了观点。
为何提前举行俱乐部大选
“我深爱皇马。当我察觉到有人试图在暗处通过攻击我来动摇俱乐部时,我必须站出来。皇马是属于全体会员的,所以我决定开启大选,让那些有野心的人公开竞争。现在的这些对手,本质上和卡尔德隆时期(皇马历史上最黑暗的阶段)是同一拨人。”
关于竞争对手里克尔梅
“给人的感觉是,他之所以想进驻皇马,是因为他的公司需要这个平台。”
明确拒绝与对手进行公开辩论
“他想说什么尽管说,但我不会和他辩论。”
外界流传“皇马将私有化”的传闻
“那是别有用心的人散布的谣言。我们顶住了西甲联盟试图瓜分我们收入的压力。保护皇马资产的唯一办法,就是确保俱乐部的价值永远属于会员。我希望即便一位会员去世了,他的这份权益也能像遗产一样由子女继承,永远留在会员家庭中。”
关于下赛季的主帅人选
“我确实在考虑新教练,名单里有一两个名字。穆里尼奥无疑是一位伟大的教练,但我目前还没和他进行过交谈,现在还不是官宣的时候。”
关于维尼修斯的续约
“维尼修斯是世界最佳球员之一,我当然希望他留下。想象一下,姆巴佩、维尼修斯、贝林厄姆,再加上居莱尔、巴尔韦德、楚阿梅尼……他们都是世界顶尖天才。只要有一位优秀的教练,这群孩子将在皇马开启一个伟大的时代。”
与苹果联手打造“无限伯纳乌”
“这是我们与苹果公司的一次革命性合作。未来,无论你身处深山还是家中客厅,只要戴上头显设备,就能获得身临其境的伯纳乌现场体验。这将把观赛体验带入另一个维度。”
关于内格雷拉案
“谁要是觉得我会忘了这事,那就大错特错了。我会死磕到底。本周末我将应邀参加欧冠决赛,届时我会亲自告知欧足联主席:竞选一结束,我就会向他提交一份我们历时三年整理的深度报告。这是足球历史上最严重的腐败丑闻。”
皇马官宣留人信号!1.95亿双核谁都不卖,曼联1亿挖角计划落空
众所周知,穆里尼奥执教生涯最喜欢使用的就是这种兼具硬度和执行力的中场球员。从当年的马克莱莱、埃辛,到后来的赫迪拉、马蒂奇,再到卡塞米罗,穆里尼奥成功时期的球队几乎都拥有强悍的中场屏障。而巴尔韦德和楚阿梅尼显然非常符合他的战术需求。因此在穆里尼奥未来的计划中,两人不仅不会离开,反而很可能成为球队重新崛起的核心支柱。
2026-06-01
阿森纳的防守体系十分出色,严密的布置也让巴黎没能创造出太多机会。但站在中立立场,这场胜利属于足球本身,从纯粹的竞技风格来讲,最强的球队笑到了最后。”
2026-06-01
艳星悬赏“扑一个陪一夜”,他0扑救躺赢!看欧冠背后的残酷底色
直播吧:《此前成人女星称萨福诺夫每扑救一次给奖励,今日球员0扑救但夺冠》2026年5月31日懂球帝:《成人女星此前许诺萨福诺夫每扑一球陪他一夜,结果后者0扑救》2026年5月31日
2026-06-01
米尔纳出道于利兹联青年队,随后租借至斯文登,职业生涯曾效力于纽卡斯尔联,阿斯顿维拉,曼城,利物浦,布莱顿。职业生涯在利物浦度过八年,并在2018-19赛季随利物浦获得欧冠冠军。并获得过3次英超冠军。其中两次效力于曼城,一次效力于利物浦。此外,在2009年完成英格兰国家队首次出场。40岁的米尔纳在英超共计出场658次,贡献56球87助攻,是英超历史出场王。
2026-06-01
据土媒Sabah Spor消息,目前加拉塔萨雷尚未收到任何报价。加拉塔萨雷不打算以低于1.5亿欧元的身价放走这位尼日利亚球星。
2026-06-01
皇马俱乐部今天在官网发文,回顾了2年前俱乐部夺得队史第15座欧冠的历程。在2024年6月1日,皇马在伦敦温布利球场以2-0击败多特蒙德,卡瓦哈尔和维尼修斯各入一球。 皇马官方发文回顾欧冠第15冠 20
2026-06-01
官方:40岁米尔纳自宣退役结束24年生涯,英超658次出场创历史
米尔纳自宣退役,结束24年球员生涯! 球员社媒公告 在英超联赛征战了24个赛季后,我觉得现在是结束我球员生涯的正确时机。从16岁时代表我从小支持的利兹联队上演首秀,并成为英超历史上最年轻的进球者开始,
2026-06-01
据转会专家罗马诺消息,皇马主席弗洛伦蒂诺谈到了有关维尼修斯的续约问题。弗洛伦蒂诺直截了当地回应,“有关维尼修斯索要天价续约薪水的报道都是假新闻。” 维尼修斯与皇马的合约将在明年夏天到期,他与皇马的续约
2026-06-01